Plantões na região de Araraquara sindicalizam mais de 50 trabalhadores e debatem pauta da campanha salarial

Mais de 50 trabalhadores da saúde da região de Araraquara se sindicalizaram ao Sinsaúde durante a força-tarefa realizada pelo Sindicato de 23 a 24 de fevereiro, como parte das ações da Campanha Salarial 2026, sob o tema “Mostra tua força”. Cinco equipes com diretores e funcionários do Sinsaúde realizaram 15 plantões de atendimento em hospitais, clínicas e laboratórios de Araraquara, Nova Europa, Tabatinga, Itápolis, Ibitinga, Borborema e Novo Horizonte. 

 

 

“Foram dias de trabalho bastante intensos, com diálogo direto e produtivo com a categoria. O resultado foi muito positivo. Vi e senti a satisfação dos associados com a presença do Sindicato”, afirma a presidente da subsede do Sinsaúde em Araraquara, Luciana Medeiros.  

 

 

Foram distribuídos mais de 2.500 boletins do Sinsaúde em toda a região. “Foi um trabalho realizado com excelência por todos os envolvidos. Sem dúvida, cumprimos nosso papel e fortalecemos novamente o nome do Sindicato nas portas dos hospitais”, avalia o diretor sindical, Paulo Gonçalves Junior. 

 

 

A ação visou debater a Pauta de Reivindicações da categoria e coletar sugestões para melhorar os acordos e convenções, além de informar aos trabalhadores sobre os benefícios e direitos de ser associado ao Sinsaúde. Para o diretor Jurídico do Sinsaúde, Paulo Gonçalves, é fundamental manter a constante presença nas bases para aproximar cada vez mais a categoria da sua entidade sindical. “Somente unidos podemos ser fortes para enfrentar as negociações e avançar nas conquistas”, afirma. Os trabalhadores já enviaram centenas de sugestões.

 

 

Toda a categoria pode participar da elaboração da Pauta de Reivindicações, que será aprovada em assembleia geral virtual, no dia 31 de março, das 8h às 22h. Basta acessar o formulário presente no portal: www.sinsaude.org.br. 

“Esta é uma construção coletiva. A pauta é um guia para todas as mesas de negociação, de acordos e convenções coletivas de trabalho. Participe, dê sugestões, faça críticas, porque somente com a participação dos trabalhadores é que enriquecemos este processo”, aponta a vice-presidente do Sinsaúde, Juliana Machado.

 

 

Fonte: Sinsaúde Campinas e Região