Sinsaúde Campinas inicia mobilização para a Campanha Salarial 2023
Marquem em suas agendas um importante compromisso no dia 13 de abril. Neste dia será dada largada para a Campanha Salarial 2023, com a assembleia de apresentação da pré-pauta de reivindicações trabalhistas elaborada pela diretoria do Sindicato.
O documento será submetido a avaliação da categoria em assembleias que serão realizadas na Sede central e nas 18 Subsedes do Sinsaúde. E todos os trabalhadores da saúde devem contribuir na elaboração da pauta. Mande a sua sugestão até o dia 5 de abril para o e-mail juridico@sinsaude.org.br ou encaminhe a sua proposta para um dos 80 diretores sindicais. “A participação do trabalhador é o que dá força para a campanha”, salienta a presidente do Sinsaúde, Sofia Rodrigues do Nascimento.
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Quer melhoria nas condições de Trabalho? Faça parte da campanha salarial. Mande suas reivindicações para juridico@sinsaude.org.br
A Campanha Salarial é composta por um calendário de atividades, que começa em março e vai até que todos os trabalhadores representados pelo Sinsaúde tenham a garantia de renovação das condições de trabalho. Dia 10 de junho é a data-base da categoria.
Entre os principais objetivos está o reajuste salarial de 100% do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), além de aumento real que garanta a devida valorização da categoria e a implantação do Piso Nacional da Enfermagem. Essas demandas, após aprovadas pela categoria, são enviadas para os sindicatos patronais e empregadores com a Pauta de Reivindicações.
“É de extrema importância que os trabalhadores participem de todo o processo, seja enviando suas necessidades, aprovando a pauta de reivindicações e participando de todas as atividades convocadas pelo Sinsaúde para consolidar a Campanha Salarial. É o momento de somar forças com o Sindicato para conquistar a valorização salarial e profissional que todos merecemos”, afirma Sofia Rodrigues.
“Além do Piso Nacional da Enfermagem, devemos defender nossa jornada especial e focar em outros benefícios de importância para o trabalhador. Por isso, é necessário que todos estejam com o Sindicato, pois só assim teremos mais poder para negociar com os patrões. A união faz a força e o Sindicato é a força do trabalhador”, explica o diretor jurídico do Sinsaúde, Paulo Gonçalves.
Fonte: Sinsaúde Campinas