O Sinsaúde organiza a luta, mas quem decide é você!
Quer ficar sem reajuste salarial?
Aceita reajuste de 5,20% (inflação)?
Aceita parcelamento do índice?
Quer aumento real de salários?
O que precisa ficar claro é que, seja qual for a proposta patronal, quem decide é você. A nova diretoria do Sinsaúde quer uma categoria comprometida e lembra que representar os trabalhadores é negociar em seu favor. Para isso, pressionamos o setor patronal, mostramos a necessidade da categoria e os ganhos das empresas, mas no final, aceitar ou não o que as empresas oferecem depende dos trabalhadores. Prevalece o que a maioria decidir. Essa é a regra democrática.
Nessa campanha, a luta é pela reposição da inflação (bom lembrar que a legislação nem isso garante), também por aumento real de salários e pela melhoria dos benefícios que já conquistamos em campanhas anteriores. Até mesmo a manutenção dos benefícios conquistados é um avanço, pois nem isso temos garantido. A cada ano, tudo volta à estaca zero.
E se a proposta que sai de uma negociação não está de acordo com a perspectiva da categoria, os trabalhadores devem tomar uma atitude, ou seja, pressionar para reverter o quadro. Como? Existem várias formas: protesto silencioso, protesto público levando a real situação dos trabalhadores à sociedade e até mesmo movimento de greve. Sim. Paralisar os serviços até que os patrões atendam nossas reivindicações.
Temos de nos engajar nas ações e ser responsáveis pelas nossas decisões, sejam elas quais forem. Assuma a sua com o Sinsaúde.
Edison Laércio de Oliveira
Presidente
Sinsaúde convoca para grande ato pela valorização dos trabalhadores da Saúde
O Sinsaúde chama todos os trabalhadores de hospitais de Campinas e região para uma grande mobilização no dia 4 de julho, das 6h às 20h, em frente ao Hospital São Luiz, da Rede D´Or. A concentração principal será das 12h às 14h, com foco em pressionar os grandes hospitais da cidade a apresentarem propostas salariais dignas e compatíveis com os lucros que acumulam.
A mobilização integra a Campanha Salarial 2025, com o tema “Esta luta é minha, é sua, é nossa!”, e visa mostrar a força da categoria diante da intransigência patronal.
“A Rede D’Or simboliza o descaso das grandes empresas do setor saúde, que até o momento não apresentaram uma proposta de reajuste salarial de acordo com a pauta de reivindicações apresentada pelos trabalhadores”, explica o presidente do Sinsaúde, Edison Laércio de Oliveira. “Nossa pressão é para que essa rede e os demais hospitais de Campinas entendam as reais necessidades dos trabalhadores da saúde”, disse. A Rede D’Or, que tem lucro bilionário e faz parte do sindicato patronal, encaminha propostas do seu interesse.
Hora de mostrar força
A Campanha Salarial começou em abril, com a aprovação da pauta de reivindicações pela categoria, pedindo aumento real nos salários de 8%. As empresas, quando apresentam propostas, querem dar reajuste com base no INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), de 5,20%, parcelado em 2 ou 3 vezes.
“É uma vergonha o que tem acontecido. Uma falta de respeito com os trabalhadores. Algumas empresas oferecem proposta zero de reajuste e outras querem parcelar e terminar de pagar no ano que vem”, aponta o diretor Jurídico, Paulo Gonçalves.
“O Sinsaúde convida os profissionais da saúde de todos os hospitais de Campinas e região a participarem da mobilização. É a hora da categoria mostrar sua força para os patrões e que estão decididos a lutar por melhores salários e condições de trabalho. As empresas de saúde têm lucros bilionários e não querem negociar com os trabalhadores um aumento decente”, dispara o presidente do Sinsaúde.
>> Clique e veja a Pauta de Reivindicações completa.
Lucros bilionários, proposta indecentes
Os trabalhadores de diversos hospitais espalhados por toda a área de abrangência do Sinsaúde têm rejeitado as propostas indecentes das empresas, que não combinam com a boa fase que vive o setor. Segundo dados da ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar), as operadoras de saúde quadruplicaram seus lucros em 2024, somando mais de R$ 12 bilhões.
“Enquanto os empresários sorriem com lucros astronômicos, o trabalhador tem seu salário corroído pela inflação. É hora de dar um basta nisso”, dispara a vice-presidente do Sinsaúde, Juliana Machado.
Para se ter ideia, somente nos primeiros três meses deste ano a Rede D´Or teve lucro acumulado de R$ 1,04 bilhão. Seu patrimônio em 2024 cresceu para R$ 104,3 bilhões. A DASA, empresa transnacional que tem laboratórios em diversas cidades do estado, teve lucro bruto ajustado de R$ 1,2 bilhão no primeiro trimestre de 2025. Sua margem de lucro é de mais de 30%. Já a Hapvida, plano de saúde que inclui hospitais em Campinas, Jundiaí, Limeira, entre outros, também lucrou mais de R$ 1 bilhão no primeiro trimestre deste ano.
Estes são alguns exemplos, mas um dos dados mais importantes é que grande parte do lucro das empresas de saúde vem de investimentos financeiros. Segundo a ANS, em 2024, as empresas tinham mais de R$ 120 bilhões parados em fundos de renda fixa do governo federal, que rendem 15% ao ano, com a atual taxa Selic. No ano passado, somente estes fundos deram lucro de R$ 8 bilhões. Este dinheiro sai do Tesouro Nacional, o mesmo que é usado para financiar o SUS, a educação, a segurança, a infraestrutura, os investimentos no País.
Dados financeiros do primeiro trimestre do setor da saúde:
Rede D´Or – Lucro = R$ 1,04 bilhão
Dasa – Lucro ajustado = R$ 1,2 bilhão
Hapvida – Lucro = R$ 1 bilhão
Operadoras em 2024 – Quadruplicaram lucros – R$ 12 bilhões
Investimentos financeiros das operadoras em 2024 – R$ 120 bilhões
Lucro com investimentos financeiros em 2024 – R$ 8 bilhões
Anote na agenda:
Ato em defesa dos trabalhadores da saúde
4 de julho (sexta-feira) das 6h às 20h
Em frente ao Hospital São Luiz – Rede D’Or (Campinas)
Concentração principal: das 12h às 14h